辞职怎么跟领导说比较好 我算是一个职场小白，不如职场第一份工作 做了两年，领导对我很重视，而且说我是重点培养对象，但是福利待遇 各方面都比同行差好多，感觉他们在画饼，我是个不太会拒绝的人。我想离职我要怎么跟领导说比较好？
辞职怎么跟领导说比较好
我算是一个职场小白，不如职场第一份工作 做了两年，领导对我很重视，而且说我是重点培养对象，但是福利待遇 各方面都比同行差好多，感觉他们在画饼，我是个不太会拒绝的人。我想离职我要怎么跟领导说比较好？
您好，我是壹点灵的心理服务者马俊枝
看到你说自己是个职场小白，领导很欣赏你，但是各项福利待遇却比同行差好多，自己想辞职，不知道怎么跟领导说，内心有点矛盾、纠结。
你是这个职场的小白，却得到领导的赏识，说你是重点培养对象，说明你是个工作能力非常强的人，但是好像觉得你的待遇跟领导的夸奖不太符合，那么你说的这个待遇低是跟同行其他一起入职的人员相比呢？还是跟公司其他人员比呢？因为入职时间不一样，薪水不一样，岗位不一样，薪水也不一样，只有在入职时间差不多、入职的岗位差不多的情况下才能比较，领导对你很重视，是重视在什么地方呢？在什么地方比较看重你？说你是重点培养的对象，觉得领导在哪方面重点培养你呢？你想清楚这些对领导是否真的在乎你也许就有觉察，如果你觉得真的想离职的话，只要你想清楚了自己的职业规划，按照正常离职就可以。
感谢您的信任，希望我的回答能对您有所帮助。