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刚工作仨月就职业倦怠了咋整啊

感觉自己才工作仨月就职业倦怠了咋办啊?我是一名新入职的高中老师,带四个班,每个班都讲一模一样的内容。我觉着内容很简单,讲这些东西很无聊,但是学生听不懂。学生基础没我想象这么好,我是挺失望的,教的挺没劲的。还有一个点就是当班主任,日常杂事简直不要太多,每天要处理学生的各种问题, 有时候还会面对极个别难沟通的家长,每次沟通完气的心口堵堵的。这都不算啥,刚开始新教师培训的时候,有个砖家就说了,只要老师和家长吵架,不管什么原因,我都会认为是老师的错,因为老师要有情绪管理的能力。我就感觉对这职业特别失望,老师明明是专业技术人员,受尊重的职业,什么时候成为被骂了就只能受着的服务员了呢?真的,自从听了那句话,我就后悔当老师了。我承认刚开始我是很有激情的,经过很多事情之后,我就心灰意冷了。我甚至想过不干了,这是个疯狂的举动,因为我考上的是苏州的高中教师编,是家里人的希望,再说现在找工作也很困难,但是每天真就很难受咋整啊。

海阔天空的红玿  
史亦群的回答
史亦群心理咨询师

你好,我是壹点灵的心理咨询师 史亦群。
感谢你对壹点灵平台的信任与支持。

看了你的描述,感觉你可以通过重新构建叙事的方式来做两件事情,一个是做心理的重新调频,另一个是做行动上的微调整,以下思路供你参考:

1、重新定义讲一样的内容

把要将一样的内容,定义为进行一次特殊的体验,然后做一个有趣的试验。在四个班,尝试四种不同的引入方式和互动模式,观察哪个班反应更好些。把你的目标从传递知识,微调成——观察和影响不同的学习大脑。这能把你从重复中解放出来,带入一个探索频道,增加自己的职业兴趣点。

2、不做情绪管理,只打造情绪结界。

对于难沟通的家长,你需要的是像护城河一样的守护自己。沟通前默念(有趣的小咒语,这是个魔法的世界。)——他的情绪是他的议题,我的职责是清晰传达信息。沟通后,可以和朋友吐槽,或写在一张白纸上,写完撕掉,完成一个仪式性的情绪释放,不积压(网上有卖这种白纸本子,很便宜,超厚。)你的感受需要被自己承认和妥善安置,而不是被管理。

3、寻找最小的成功单元和支持联盟

每天找一件极小但有正向反馈的事,比如,一个学生热切的眼神,一次顺利的班会,一个家长的感谢等等。同时,尽快在同事中找一位“师傅”,也可以找一个可靠的,可以吐槽的小伙伴。孤独感会放大你的倦怠,而与人共享,那种支持和有人听有人懂,是你的支点,务必要建构出那么一两个,有个咨询师也是一种选择。

4、给你的职业身份一个试验期

告诉你自己,我先给这个状态下的自己和工作一年时间,带着观察者的心态去收集信息,我讨厌什么?我在什么瞬间能感受到一丝成就感?一年后,基于更全面的信息再做去留的决定,你会更主动,而非被绝望感逼迫着做出无奈的选择。

请温柔地看待那个曾经满怀激情的自己,她没有被毁掉,只是暂时被困住了。教育是很艰难的事情,不那么容易切入,反过来说,也证明了,教育的重量。你现在的每一次挣扎和思考,未来都可能成为对学生困境的深刻理解。你应对困难的方式和冷静理性的处理步骤,其实就是对学生的一种示范性的教育啊。先不求热爱,只求在困局中为自己寻得一方可以喘息的空间,找到一点微小的掌控感。

你已经做得比很多人更认真,这份认真值得被你自己善待。先善待自己,不是求外境善待你。祝福你。如果需要个人成长咨询,欢迎随时联系预约。