真的好生气，心灵友们怎么看？ 我结婚的时候跟主任请3天假，他就一脸高高在上说:如何组织室休年假啊！ 最后我跟上上级领导要了2天假结婚。。。 而后我发现，办公室的女生她姐姐结婚可以请一个礼拜。她爸爸去世不说话主任立刻让她两个星期不用来。另一个半夜打电话说要去玩，太累了有事都可以请假。请假条都不用写。 真的心理不平衡，好像骂主任偏心，好像发朋友圈暗讽他
真的好生气，心灵友们怎么看？
我结婚的时候跟主任请3天假，他就一脸高高在上说:如何组织室休年假啊！
最后我跟上上级领导要了2天假结婚。。。
而后我发现，办公室的女生她姐姐结婚可以请一个礼拜。她爸爸去世不说话主任立刻让她两个星期不用来。另一个半夜打电话说要去玩，太累了有事都可以请假。请假条都不用写。
真的心理不平衡，好像骂主任偏心，好像发朋友圈暗讽他
你好！在同一个单位，明显感觉到自己被领导区别对待：同事因为出去玩，都可以不用写假条，就随便请假！而自己因为人生大事请假的时候，领导却处处为难自己。这确实令人心里不平衡，恼怒，气愤。老师
非常理解你此时此刻的心情。
那么接下来我们该怎么处理这件事情呢？
我们知道每个人都有他独特的人格特点。正所谓〞人心不同，各有其面”。领导也是一样的。领导级别越高，他们的个人偏好会越发明显，但是你要认识到我们每个人都不是会令所有人都会喜欢的，满意的。但是别人不喜欢不代表我们没有个人价值。所以我们不要否定自己，对自己要有自信心。我们能做到的就是把领导安排的本职工作做好，毫不马虎，认真负责，积极努力！不要过多的去关注他人对自己的看法，而是要指向自己内心的感受，感到自己内心不开心的时候，就好好放松自己，听音乐跑步 看书都可以，及时调整自己的心态！
但如果你感觉到工作环境所带来的压力超负荷了，你可以向上一级领导部门或者人力资源部门，反映的情况，用正确的渠道去解决问题，而不是要采取一些消极的手段或者报复性的心里，比如说发朋友圈去暗示他，如果你真的这么做了，这种方式只能是让你面临着更大的情绪压力和摩擦！如果因为某些人的错误而
丟掉了这份工作，这还是小事儿，给你造成更大的伤害是你因此可能会造成心理障碍和社交障碍，这种伤害却是长远性的！所以处理问题一定要冷静，不要意气用事！
希望我的回答对你有所帮助，谢谢！