经常不被人重视被忽略该怎么办？ 为什么总是觉得别人不信任我 不认可我呢？好心提醒朋友的重要事情或者注意事项他们经常不相信我说的话，觉得我的话不可信，他们也不在乎经常忽视我 也很少好心愿意提醒我主动帮我 ，后来我就不想提醒他们了反正他们也不会相信我，又说我有事情不说自己偷偷去做了，告诉他们又不相信我，我能怎么办？说过好多次他们又没人在意我说过的话 心里好委屈 他们宁愿相信另外一个人的话也不愿听我的，我的好心这么假嘛？经常被人忽略不重视的感觉真的好难受，我该怎么办啊
经常不被人重视被忽略该怎么办？
为什么总是觉得别人不信任我 不认可我呢？好心提醒朋友的重要事情或者注意事项他们经常不相信我说的话，觉得我的话不可信，他们也不在乎经常忽视我 也很少好心愿意提醒我主动帮我 ，后来我就不想提醒他们了反正他们也不会相信我，又说我有事情不说自己偷偷去做了，告诉他们又不相信我，我能怎么办？说过好多次他们又没人在意我说过的话 心里好委屈 他们宁愿相信另外一个人的话也不愿听我的，我的好心这么假嘛？经常被人忽略不重视的感觉真的好难受，我该怎么办啊
你好，我是壹点灵心理服务者姚立和，很荣幸参与你关于被人忽略话题的讨论。
看到别人有可能会因为大意造成什么损失于是你会好心提醒，你希望别人对此有回应，哪怕是告诉你他们感受到了你的好心也可以。你希望被信任，更希望不被忽略。
没有人喜欢被别人拿走成功，哪怕是成功来自于你的建议，所以，在给出提醒的时候，你首先就要认识到这一点，也就是说，你只管建议，以对方可以接受的方式和程度建议，建议之后你要就要撤出来了。
还有就是辨析清楚自己的内心，我想比起来不提醒的后悔你应该愿意承受别人的无视吧。因为仁善的本能，我们大多都会提醒别人，也因为需要被群体接纳我们才选择人际交往。
我认为提醒他人没有什么商量的余地，我们都不愿意生活在一个自私的世界里，但我也认为如何提醒他人值得商量。
首先就是征求对方需要建议之后才给出建议。这是进入他人边界的授权，我们得到授权或邀请才可以给建议，这样显得我们是礼貌的，也显得我们的建议是经过认真思考的。
其次就是给出的建议要贴近对方的需要。在得到授权之后，我们还要充分了解对方已有的准备和资源，也许我们想到的对方已经想到了，也许我们的建议是出于我们的主观经验，既然是建议，本身就是商量出来的。
再次就是给出的建议要具体可行。如果给出的建议不具有操作性，非常的笼统只会给对方增加思考成本不利益问题化解，好的建议应该是具体的步骤里的具体做法。
还有就是给出的建议要有理有据，不能靠着臆测给出建议。支持建议的证据有哪些，为什么给出这个建议，要避免善于发现问题而不善于解决问题的情况。
我是壹点灵心理服务者姚立和，希望我上面的文字对你有帮助。感谢你对平台的选择和信任，祝你生活愉快，一切顺利。