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心理不平衡
伊丽莎白
在几个实习生中，Y实习生能力并不是很突出。她只是有着表面上的亲和力，以及面试时发挥好了些，老板就对她更偏爱、看重。
了解到这个现象，心里有些不舒服。一直以来都经历过这种事情。明明不是自己做得不够好，但就是得不到别人的喜欢。而且我也差不多习惯了。只是不明白这次的不平衡感怎么这么强烈。
之前因为某些原因，秉持着既然他人不喜欢，那我也不要贴热脸的做法。但这个做法不适用于面对老板和工作吧？该怎么调整呢
理解你的不舒服……单位的秩序框架里，每个人都想优秀，都想No1，竞争难免。才能、沟通、人际好多因素......每一个有上进心的人可能都会有不平衡感产生......有兴趣可以分享你的故事，我可以与你同行，陪伴你支持你......
可能自己比较丑吧
嗯，你能得出这个结论，看来你也是感同身受的，身为一个丑人的悲哀
是什么工作呢？这个工作是不是非常需要亲和力？面对不同的老板要有不同的方式方法，要知道你的老板喜欢什么讨厌什么等等。
外贸业务员。应该是真的需要亲和力才能在展会上拉到客户
这个行业你喜欢么？
男的丑点没关系，女的就严重了大多还是要靠姿色的，除非你很优秀