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总是会羡慕别人很圆滑
蒸蒸日上的运珧
我同事他们，领导交代的事情，他们有时候会说自己很忙，或者就是很圆滑的挡过去，而我就是那种实在的不行的人，我想问下，实在老实人需要变得圆滑些吗，
主要看你自己喜欢这样的方式吗？你想成为什么样的人呢？
你好，我是壹点灵心理服务者玉兰，看到您描述的同事能很圆滑的处理和领导的关系，处理事情，你的感受是什么？更希望接近那种方式还是更想远离？
其实圆滑也好，实在也好，是不同的处事方式，都有好处，是不是？更需要的是能在两者之间切换，游刃有余的处理关系，是吗？
这里面的核心是，自己的核心需要是什么，能否心平气和的做好自己。在外的表现形式只是一个层面。
感谢信任，希望我的回复能支持到您，如有疑问欢迎私信。
你好，我是壹点灵心理服务者杨光。你说自己很实在，但会羡慕同事很圆滑。我理解你想给领导留个好印象的心情。其实，得到领导的认可有很多种方法。你可以想一下，实在或者圆滑，领导更关心什么呢？你实在一些或者圆滑一些，你的工作会有怎样的变化呢？
感谢你的信任，希望我的回答能对你有所帮助。
你好，我是壹点灵心理服务者宁梦
看了你的留言，其实能理解您的困惑。职场中，不管是老实人，还是圆滑的人，都有他该处的位置。一个真正的团队是需要多种人才搭配的。所以重要的其实不一定是你的性格，而是你的岗位与你这种性格的匹配成都。另一方面，不要总困在自己性格中，多学一些职场的处事之道，一定可以让你在职场中的发展更好哦。
感谢信任，希望我的回复能支持到您，如有疑问欢迎私信。
您好，我是壹点灵的心理咨询服务者吴晶京。
您描述说，您是个实在的老实人，看到同事们在面对领导交代事情的时候，会用自己的方式应对，您希望像他们那样，希望变得圆滑一些，看到您现在挺想改变现状的，这给您带来了困扰。
我需要了解您更多一些。
第一，您指的圆滑是什么样子或什么状态？变得圆滑一些之后会给您带来什么好处是什么呢？你想要通过圆滑的方式达到工作中一种什么样的状态呢？我们可以探索下，找到合适您的办法，通过这样的方式可以达到您期待的状态。
第二，在领导交办你做事的时候，在你忙或不想做的时候，你一般当时会有什么想法吗？怎么应对的呢？如果你勉强答应了领导，你在做的过程中状态怎样？如果答应了领导，对你意味着什么？如果表达了你的真正想法，你会有什么顾虑或担心吗？有没有过一次你没有答应领导的安排？如果有当时是怎么做到的呢？
建议你尝试与他人包括领导建立边界感。
希望我的回复对您有所帮助，祝好。
您好，我是壹点灵心理服务者薛静。看到同事的表现，让你觉得有些困扰，不知道自己的处事方式是否需要改变。处事方式和每个人个性，和对事物的态度有关系。圆滑有可能和别人矛盾少一些，做事情也轻松些。实实在在工作，踏踏实实做事，付出的会相对多些。时间久了，领导总是会明白谁做得多，哪些是用心工作的员工。两者你觉得哪种状态更适合你自己呢？你需要的什么样的状态呢？
感谢您对我的信任。希望我的回复会对您有所帮助，如有疑问，欢迎私信我。
1我指的圆滑是，他们能够很灵活的说假话，能把自己不想干的活推开，然后最大限度的干自己的事情
您好！我是壹点灵心理服务者周颖，很高兴回复您的问题。
您看到同事会以各种借口逃避掉老板交待的事情，而您是比较实诚地答应或完成，要为您的领导感到幸运，能够有一个这样本真朴实的员工，但您内心又会有一些困惑，能理解到您的感受，当我们在一个团队中，有着和别人不一样的看法或做法时，有时就会在意别人的眼光或是怀疑自己，这也是很正常的。
您产生这样的疑问，那具体是因为不太认可自己这种本性使然的做法，认为不懂得拒绝很吃亏？还是因为担心自己和别人不一样别人会怎么评价？
如果是第一种情况：我们就可以换一种角度去看待，在您的时间和精力允许的情况下，完成领导交待的，重复的熟悉的事情，我们可以从中总结一些规律和经验，简单的事重复做您也可以成为专家，如果是新问题有难处的，那更容易锻炼自己处理问题的能力，所以在这个过程中，您不但没有吃亏，反而是无形中提升了自己，职场中很多机会也都是留给有准备的人。这么看，您会不会觉得自己的本真行为很睿智呢？
如果是第二种情况：那您可以想想生活中其他方面有没有一些事情也不敢坚持自我，担心不被别人认同或迎合别人呢？如果对自己不认可，就会对别人的看法很在意，从而去满足别人的需要，获得自己是有价值的这种感觉，那我们可以进一步在提升自己的自我价值感方面去探索一下。
如果您的这个疑问自己也不知道具体是什么想法引起的，我们也可以试着去这样做一下，用行为来验证一下，这样做了以后自己会有什么感受？是不是自己担心和顾虑的那些问题真的就会出现或发生呢？有时认知或看法的改变就在行动之后会有一些领悟。
感谢您的信任！希望我的回答可以帮助到您。
您好，感谢您对平台的信任，我是壹点灵心理咨询师张应秀，很高兴在这里遇见您，和您一起探讨。
您留言说，在工作中同事们会很圆滑的推掉领导交代的事情，去干他们自己的事情了，而您实在，不去挡，接下工作去做了，是吗？您的感受是什么呢，纠结，气愤，不甘心，吃亏了，心理不平衡，还是心甘情愿去干这个工作呢？
看到同事们圆滑的推掉工作，您的感受是什么呢，怎么想的呢？有没有想过，您自己也想和他们一样的去圆滑呢？那自己为啥没有去圆滑呢？您那时那刻的感受和想法是什么呢？
您在工作中的期待是什么呢？您的领导对这样两种人是什么态度和奖罚呢？是不是干的多少都一样呢？这里面涉及到方方面面，需要您去梳理，整合，跟随您的内心和需要去选择，好吗？祝您工作顺利！
希望我的回复能帮到您。