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平台承诺 免费退改
找工作碰上了一年前招聘的HR
匿名
一年前在原公司做数据运营，因为被调了组，感觉人际关系等各反面都很不顺，就想换个工作，当时面试了一个公司的文案策划没面上就还在原公司一直做了，直到今年7月份我还是从原公司离职了，找工作时发现去年面试的那个公司有个新职位就是数据运营跟我之前做的工作很吻合，发布招聘消息的恰好就是去年那个Hr，去年面试完觉得没戏，后续也没有什么交流联系，我就把她VX删了。我很想再试试这个新岗位，又怕Hr认出我来，一方面是我删了她VX，另一方面我会给她一种老想着跳槽，不稳定，对公司不忠诚的感觉。不知道该不该想办法联系，如果联系了我该怎么说
看您的描述似乎已经知道要发生什么了，您的分析已经很到位了，建议您还是选择别的公司吧
让我以一个老HR的身份和视角和你讲讲你的顾虑。首先我觉得你真的很可爱~只有好员工，懂得为他人着想的人才会有这种考虑。其次，你知道公司招聘的HR最怕什么吗？答案是，最怕招不到人，最怕业务部门缺人自己迟迟响应不上来。因此，即使对方认出你，我觉得从职业化的角度来说，这没什么，用人是双方意愿，找工作也是机缘，任何一个专业的HR都不会介意那些有的没的。因为你并没有做过任何有损职业化的事情。现在各行各业人员流失都很严重，过去那种刻板印象已经不存在了。如果我面试一个人，他在原来公司做了5-6年还没有跳槽想法，那说明这个人只求安稳。而且，HR在面试过程中的角色也仅仅是参考性意见，主要还是看业务部门老大对你的专业性是否认可。如果你专业够硬，不要担心太多。还是去试试吧，有些事情没有你想的那么复杂。或者一切都很顺利！如果成了，还说明挺有缘分的。或许连提前联系都没有什么必要，毕竟你是要找工作，这是核心目标。
如果问我为什么辞职了，我都不知道改怎么解释