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同事父亲去世了,我去参加葬礼。刚到现场,同事关切了一句,你怎么来啦呀?我知道这是同事的客气,所以当时没接话。回家后和父亲说,父亲说那你就说,我能不来么,出了这么大的事情。我说大家心里都明白的事情,还有必要说么?所以说我的性格属于内向吗?我也琢磨不透,还有有些同事也是假的厉害,总是喊我宝贝长短,又假装关心。当然回应这些我只是常态化表达,职场需要把自己搞的很假吗?
您好,我是壹点灵的心理咨询师于容。
很理解你的感受,看不惯同事之间很多逢场作戏的称呼以及一些场面话,你感觉有些假,不够真诚。不知道你加入职场有多长时间了?职场中很多人的理念是和同事或者业务关联的人员相处的融洽,有助于工作开展。其实这个无可厚非,说一些对方爱听的话,表达一下对对方的关心,这个就是拉近双方关系的一种方式。就像我们出去,对方叫我们一声帅哥美女,不正是让我们觉得心情愉悦,能够更好的沟通吗?我想你的父亲也是这个意思,通过语言传达一些信息,让对方感受到。可能你认为我已经用行动表示了,这句话说与不说都一样,但是有的时候表达会更加直接让对方感受到。
职场面具这个话题一直被人提起,但是根据很多研究(更多是企业发展的视角来看)不是所有的职场面具都是有负面影响的,有些面具也是对企业发展有益的。我建议你可以相对客观的看待职场的这些沟通方式。当然你自己是否也要学习这种方式,由你自己选择,其实什么也不如一颗真诚的心,但是职场中趋利避害,高效地建立关系也是需要考虑的。
您好,我是壹点灵心理服务者王俊友。
听到您对自己性格和职场人际关系的困惑,我能感受到您在这方面的一些不安和困扰。在参加同事父亲的葬礼时,面对同事的关切,您选择了沉默,因为您认为大家心里都明白,觉得没有必要多说。这可能反映了您的内向性格,更倾向于内心的真实感受,而不太喜欢表面上的客套。
内向性格的人通常更注重内心世界,喜欢独处和深思熟虑,不喜欢过多的社交和表面上的交流。在职场中,这种性格有时会让您感到不适应,特别是当面对一些表面的热情和客套时,您可能会觉得这些行为虚伪。
我理解您的感受,职场中的虚伪和客套确实让人感到不自在。您的反应和感受是完全正常的,不必过于自责或怀疑自己。每个人都有自己独特的性格和处事方式,不必勉强自己去迎合他人。
对于如何在职场中应对这些情况,可以考虑以下几点:
接受自己的性格:认可自己的内向性格,不必强迫自己去改变。内向的人也有很多优势,比如深思熟虑、敏感细腻、富有同情心等。
适应职场规则:在必要的场合,适度表现出一些职场礼仪和客套,这并不意味着虚伪,而是适应职场文化的一种方式。可以通过一些常规的回应,来维护基本的职场关系。
保持真实的自己:在不违背自己内心的前提下,尽量保持真实的自己,不必过于迎合他人。可以选择一些信任的同事,建立真诚的友谊,这样的关系更能让您感到舒适。
希望这些建议对您有所帮助,感谢您的信任。如果有其他问题或需要进一步的支持,欢迎随时联系我。
您好!看到您在与同事相处中,会因为交流的称呼、语言、表情等等,而让您比较在意,自己会去反复的思考和琢磨,也会觉得同事之间更多的是虚伪和做样子,所以感觉有些困扰。
首先,想跟您分享的是,您太在意自己,也想太多了哦。从您的内心深处,是希望得到同事的认可和认同的,也很渴望真诚的同事关系,所以呢,您就对别人的言语和态度比较敏感,您觉得有没有一种可能,就是没有人那么关注我们,同事的那一句话仅仅是善意的客气,或者随意的自然的一句话而已,您是沉默还是回答了什么,对方也并没有放在心上。
我想表达的是,您要学会不那么在意别人哦,就是您在工作上做好自己该做的,同事家里有事时,您能做什么就做点什么,不需要强迫自己做到什么程度哦。比如,从您描述的这件事来说,您去了,就已经表达了您的心意,足够了,您自己心安就可以了。其余的,不需要去想,也不在咱的掌控范围之内,何必徒增烦恼呢!
然后,还想跟您分享一句《论语》中比较经典的话:“君子和而不同”。就是,在职场上,在与同事相处的过程中,您就做好自己的本职工作,然后真诚的对待每个人,感觉谈得来就多相处一些,感觉谈不来就保持和谐就好。同时呢,允许别人跟我们不一样,因为每个人都有自己的性格和习惯,每个人都有自己的想法和目标,每个人都有自己的语言风格和处事方式,不期待别人符合我们的期望和想法,也不对别人有太多的要求和标准。
总之呢,尊重自己,也尊重他人,允许自己做自己,也允许别人做别人。这样一来,您就少了很多内耗哦!
其实,职场,一是为了挣工资让自己生活得更好,二是为了在这个平台上锻炼和成长自己,三是让我们可以接触各种各样不同类型的人,体验不同的相处之道哦。所以呢,珍惜它、享受它、让自己有更大的进步和提升,有更多更丰富的人生体验,每一个人都是您的专属陪练,多美好,多值得珍惜和感恩哦!转个念,一切都变得不同,变的更加有意义咯。加油!