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平台承诺 免费退改
我到底要不要辞掉工作
匿名
现在的工作是我专业领域内的，我也还比较喜欢，也是这个公司刚建立的时候第一批招进来的年龄最小的员工，大家都非常照顾我。
在我已经是正式员工之后，新招来一个主管，相处一周不到，他说觉得我年轻，觉得我不适合这份工作，我很懵逼？？？虽然是越级行为但是我还是直接问了我的老板，老板和总部都很相信我，但是为了权衡一下主管的心情，就把我退回了试用期，工作内容和薪资都没有变化，再过了一段时间那个主管自己辞职走了。在她来之前我感觉团队所有人都很单纯，大家相处都很开心，在她来了之后感觉大家默默的就疏远了。我也确实因为这件事有点受影响没有之前那么开朗，话也变少了，感觉他们对我也有点说不清楚的感觉。
我想辞职的原因就是，我觉得我在这里越呆好像越不开心了，还有一个原因就是我想再提升自己考考试啥的，因为有过边上班边考试的一段时间，虽然考试都失败了，还是想拼一拼。我就不知道是我心理作用觉得他们对我稍微有点成见了？还是说我自己要做出点改变，留下来？好头痛...
跟着自己的心走，未来的路很宽广
对于人际关系现在有些困扰了，是吗？
你感觉到被疏远 那你的同事们会不会有这样相同想法 你有尝试过主动沟通么 愿意的话可以找我私聊
找到一份自己喜欢，又是自己专业的工作是幸运的。外界的影响有没有动摇你的这份喜欢?
如果你相信曾经的那位主管，请你思考他认为你年轻而不适合做这份工作，年轻指的是什么?阅历不足?不够成熟?还是单纯?或是其他?
无论答案是什么，都可以进一步历练自己，年轻是多么可贵的资本，有时间有机会有精力成长。
想想看现在困扰你的是不是工作本身，是不是工作环境?或者更确切的说，是不是你自己对环境的感觉?如果是的话，那么实质问题就是对自己情绪的管理，困扰也是成长的契机。
关于考试提升自己，是一个非常好的想法，也不见得非要全职备考，关键点是能不能静下心来专注的去做。
个人意见仅供参考。
工作暂时不要，随便辞掉了。如果你没有很好的下家的话。
不都说有人就有江湖嘛，可能锻炼自己，适合复杂的人际关系更重要一些。