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工作，感情，没着没落
匿名
现在在单位算是领导的助手，现在我们部门也就四个人，人多的时候也就六七个人，可是领导不在的时候，就我“主持大局”，似乎这给了我成就感，掌控感，权力的感觉，还有被重视的感觉，之前在哪个单位都没有过这个地位，所以也是我不想离职的原因之一
年纪30了，现在的工资比以前单位都要高，哪怕跳槽可以有更高的工资也因为没把握可以适应新工作而一直没有跳槽
自己太过心软仁慈了点，觉得现在单位缺人，就很“为同事着想”，不太敢走
上次要离职还是去年的事情，领导软硬兼施，连哄带骗，也就没走
另外呢，想要的新工作除了工资原因还有也是有更多新东西可以学，可能是出于好奇心上进心吧，想学的更多
这个月有次升迁考核，通过，升迁的话，可以加四百块钱，虽然也不多，不过还是让我留下来的原因之一
看得出来，你是很上进的人，对自己的职业生涯会规划会分析，好好加油，朝着目标前进！
就你的描述来看，你的工作当中面临着选择，但是你的态度却不是很坚决。主要是由于你不知道你到底想要什么？并且陷入了一种职业的惰性当中。不知道你的内心体验是什么？
在一个企业里，有一定的价值感，又有发展的潜力，生活稳定，有什么理由不留下来呢？我们追求一份稳定的工作，往往需要的不就是这些因素吗？
我建议你还是稳扎稳打吧，只要心情愉快，现在的单位工作做好同样可以升迁的，我们可以聊一聊
您是有上进心，好强的年轻人！给您先点个赞！如果暂时感觉工作没有着落，您可以分析一下目前的状态，相信您会有答案的！
这位朋友，你是很棒的！相信你做到今天领导不在的时候你可以主持大局，也是付出了很多的努力才得到的，并且这个工作可以给你带来成就感，掌控感……目前还有升职加薪的机会，这发生的一切都证明了你的努力和付出没有白费。新的工作也有更多的新鲜感让你好奇，也使本来就上进的你更想多学点东西。人，长到老学到老。在哪里都有哪里的优势，也都可以学到不一样的内容和知识。只是起步平台的不同，可能最终收获会有不同
我也是没有着落
好像有一点小小的疑惑。标题上是工作感情没有着落，可表述中目前的工作也有许多让你满意的地方......这看上去有些矛盾。所以我把我的疑问和你分享，以便如果你自己的感觉也有疑惑和矛盾的话，我的问题可以帮助你去思考以便更好的了解自己......你心中期待的那个有着落的工作或工作环境和工作状态是什么样的呢？那个没着落的情感又是什么？愿意陪伴你厘清......