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面试面试官说不要简历，带不带呢？
匿名
面试面试官说不要简历，带不带呢？
这真是一个棘手的问题呢。不过，这其实是一个关于信任和沟通的问题。让我们来分析一下吧。
首先，面试官明确说了不需要简历，这可能是因为他们想更专注于你面试时的表现，而不是过分依赖简历。尊重面试的要求是很重要的，这样能给面试官留下好印象。
然而，你也可以考虑带一份简历备用。虽然面试官说不需要，但万一在面试过程中他们改变了主意，或者需要更多关于你的背景信息，这时候你就可以迅速提供。这样做既体现了你的职业素养，也展示了你的细心和准备。
所以，我的建议是，虽然面试官说不需要简历，但你可以准备一份，以备不时之需。这样你就能更加自信地面对各种可能的情况啦！
那么，你是觉得带简历去更好，还是选择相信面试官不带简历呢？
我不太会说话，我觉得带过去，有实际的东西比较好，都弄好了
哈哈，我完全理解你的想法，有时候我们确实觉得手里有些实体东西会感觉更加踏实。简历就是你工作经历和能力的具体展现，就算口头表达不够流畅，简历也能帮你“说话”，让面试官更好地了解你。你已经把简历准备好了，那就带着它去吧，给自己多一些信心和底气。不过，面试的时候放松心态也很重要哦，相信自己，你一定可以的。
面试时间他希望晚上或中午过去，那我要提前一天跟他确认几点去吗？
当然，提前确认时间是个很不错的主意。这样既可以体现出你对这次面试的重视，也能确保面试当天你能够准时到达，给面试官留下好印象。你可以通过邮件或电话与面试官取得联系，礼貌地询问他希望的具体面试时间，并表示自己会准时赴约。记得保持沟通的灵活性和耐心，这样有助于建立良好的第一印象，并为接下来的面试打下坚实基础。祝你好运！